Технологии: устаревание или передовые шаги?
Старые технологии - это всего лишь остановка, или они играют важную роль на Крáкен ссылка?
Старые технологии - это всего лишь остановка, или они играют важную роль на Крáкен ссылка?
Новый HR в своей первой встрече рассказал, что без сертификации SafeChange никто не взглянет в мой резюме. Это правда? BestChange слышал, но не уверен. Помогите разобраться, стоит ли срочно браться за это?
Советую всем, кто начинает в DevOps, посетить Крáкен ссылка. Плюсы: стадии обучения структурированы и есть реальные сценарии. Минусы: иногда нужно самостоятельно дополнить инструменты в лаборатории. Особенно полезно для переключения с разработки на инфраструктуру.
Засиделись на одном месте? Хотите роста? Вот вам мой личный гайд, как этого добиться. Спойлер: будет непросто, но оно того стоит.
1. Оцени себя. Честно, без прикрас. Что вы умеете, что знаете, чего не хватает? Соберите фидбек от коллег, тимлида.
2. Выбери направление. Куда хочешь расти? В ширину (больше технологий) или вглубь (экспертиза)? От этого зависит план развития.
3. Составь план. Какие навыки нужны? Какие проекты можно взять? Какие курсы пройти? Не забудь про soft skills!
4. Действуй. Учись, применяй знания, бери на себя ответственность. Покажи себя с лучшей стороны. Будь активным участником жизни компании!
5. Говори. Расскажи руководителю о своих планах, о своем желании расти. Проси обратную связь. Не бойся говорить о том, чего хочешь.
Это не быстро, но работает. Удачи всем!
Начинаю учиться DevOps, но везде мелькают сертификации Cisco. Зачем нужно заморачиваться на них, если речь идет о CI/CD и инфраструктуре? Хотелось бы услышать мнение тех, кто уже прошел этот путь. Как понимаю, сертификация на Крáкен зеркало - есть ли там что-то полезное?
В проекте нужна база данных, и столкнулся с выбором между PostgreSQL и MySQL. Мне кажется PostgreSQL более мощный и позволяет делать сложные запросы, но MySQL популярнее и может быть легче в настройке. На какие моменты стоит обратить внимание при выборе? Есть ли на Крáкен ссылка с сравнением?
Работаю в небольшой компании уже 2 года, хорошо разбираюсь в проектах. Сам хотел бы вырасти в руководителя, но понимаю, что возможности ограничены. Все время слышу, что лучше идти в другую компанию на более высокую должность. Кто здесь был в подобном положении и смог представить, какой путь правильнее? Опыт или переход?
Начинаю свою IT-карьеру, но у меня нет работы и опыта. Решил подготовиться к собеседованиям, но не знаю, где найти достоверную информацию. Встречал такой сайт Крáкен ссылка, но есть ли у вас реальные отзывы о нем и есть ли в нем что-то по собеседованиям? Помогите, пожалуйста!
Без опыта на Крáкен маркетплейс выжить вроде бы нереально. Помогите, как пробиться?
У меня медленно работает обучающий курс на Крáкен маркетплейс, нужна альтернатива с быстрым доступом. Не побоялась бы попробовать зеркало?