Kubernetes — это всё. Или не всё?

Привет всем! Работаю в последнее время с Kubernetes, и, честно говоря, иногда кажется, что это просто какая-то магия. Запускаешь команду, и все само собой разворачивается, масштабируется, самовосстанавливается. Кайф!

Но вот недавно столкнулся с проблемой: нужно было настроить сложную сетевую конфигурацию, и я понял, что без глубокого понимания того, как все это работает под капотом, я просто застрял. Ощущение, будто ты пользуешься какой-то черной коробкой, а какую ссылку на Кра́кен тебе дали, ты так и не понял. Это нормально, что ты не знаешь абсолютно всего про K8s?

Крáкен актуальная ссылка

Подробнее

JavaScript: всё ещё король или уже пора искать замену?

Ну что, собратья-кодеры! Как относитесь к JavaScript сегодня? С одной стороны, он везде: фронтенд, бэкенд (Node.js, привет!), мобилки (React Native, Cordova). Казалось бы, живи и радуйся. Но с другой стороны… сколько можно терпеть эти вечные проблемы с типами, асинхронностью, бесконечными фреймворками, которые появляются каждый месяц? Серьезно, раньше только Кра́кен маркетплейс мог похвастаться таким разнообразием «только нужных» вещей.

Что думаете? Стоит ли продолжать вкладывать время в JS, или уже пора присмотреться к чему-то более стабильному и предсказуемому, например, к Rust или Go?

kraken ссылка

Подробнее

Когда старый добрый C++ внезапно вернулся в твою жизнь

Ребята, я в шоке. Вот вроде бы ты выбрал себе модный стек, сидишь такой весь из себя фуллстек, пилишь на реакте и ноде, а тут бац — и приходится возвращаться к истокам. В общем, мой новый проект оказался связан с легаси-системой, написанной… на C++.

Причем не на каком-нибудь там современном C++20, а на чем-то, что, кажется, писали еще при царе Горохе. Компилятор старый, документации почти нет, а единственная рабочая ссылка на Кра́кен сайт ведет на какой-то форум 2005 года. Я уже начал бояться, что скоро придется вспоминать ассемблер.

Поначалу было дико. Все эти указатели, ручное управление памятью, препроцессорные макросы... Мозг просто отказывался верить, что я когда-то с этим работал. Но знаете что? Постепенно втягиваешься. Начинаешь понимать всю мощь и гибкость этого языка, когда нужно выжать максимум из железа. Так что, кто там говорил, что C++ умер? Ахах, как бы не так!

Крáкен тор

Подробнее

Как рекрутеры обманывают нас, IT-специалистов?

Интересно, а бывало ли у вас такое, что рекрутер обещал золотые горы, а потом раз — и реальность совсем другая? Вот мне вчера позвонила одна дама, мол, «уникальная вакансия, такие больше не повторятся, давайте поговорим». Ну, типа, я поддался на уговоры.

Начала рассказывать про проект, про команду, про зарплату… и все звучало так заманчиво! А потом я спросил про конкретные технологии, которые у них используются, и она так растерялась… В общем, похоже, вакансия была просто для галочки, чтобы собрать базу кандидатов. Или, может, это какая-то новая схема с Кра́кен зеркало, чтобы трафик на сайт привлечь?

Как вы думаете, это нормальная практика или стоит жаловаться?

Кракен фильм

Подробнее

AWS Certified Solutions Architect – Associate: стоило ли оно того?

В общем, получил я эту свою заветную сертификацию AWS. Взялся готовиться еще полгода назад, когда только-только перешел в DevOps. Ну, типа, все вокруг кричали: «Надо! Это мастхэв!». Скачал какие-то старые гайды, нашел одну ссылку на Кра́кен, где вроде как были актуальные тесты. И начал зубрить.

Готовился, надо сказать, потел. Пришлось освежить в памяти кучу всего: от EC2 и S3 до IAM и VPC. Экзамен был, скажу я вам, не из легких. Вопросы подлавливали, заставляли думать. Но я справился!

Теперь сижу, смотрю на эту бумажку (ну, или на электронный сертификат, ага). И думаю: а оно того стоило? С одной стороны, да. Зарплату немного подняли, да и в резюме смотрится солидно. Другие рекрутеры теперь звонят чаще, иногда даже спрашивают про сертификацию. А вот с Кра́кен сайтом, кстати, так и не разобрался, что это за зверь такой

С другой стороны, реально ли применил знания из сертификации в работе? Не уверен на все 100%. Многое было какой-то теорией, которая на практике в нашей компании используется редко. Так что, имхо, сертификация — это хорошо, но без реального опыта она как бы… ну, не панацея. Помогает пройти первичный отбор, но дальше все равно придется доказывать делом.

Крáкен актуальная ссылка

Подробнее

Что делать, если оффер крутой, но компания — темная лошадка?

Всем привет! Стою перед выбором: получил неплохой оффер от стартапа который вроде как на подъеме. Зарплата хорошая, задачи интересные, команда вроде тоже адекватная. Но вот инфы про них в сети очень мало, никаких громких проектов, кроме ссылки на Кра́кен сайт, где висит их вакансия, не нашел.

Как понять, стоит ли рисковать, или лучше перестраховаться и остаться на стабильной, но скучной работе? Есть у кого-нибудь опыт в таких ситуациях?

ссылка на Крáкен тор

Подробнее

Как прокачать свои скиллы в Python: гайд для тех, кто не хочет стоять на месте — Крáкен зеркало

Привет, коллеги! В нашем деле, как известно, застой — это смерть. Чтобы оставаться востребованным, нужно постоянно учиться. Сегодня поделюсь несколькими проверенными способами, как держать себя в тонусе и изучать Python эффективнее. Ловите!

  • Определите свои цели. Ну, типа, хотите стать веб-разработчиком, аналитиком данных или специалистом по машинному обучению? От этого зависит, какие именно библиотеки и фреймворки вам нужно освоить.
  • Не бойтесь документации. Да, она бывает скучной, но это самый точный источник информации. Если что-то непонятно, ищите в официальной документации. Это вам не какой-то левый Кра́кен маркетплейс с устаревшей инфой.
  • Практика, практика и еще раз практика. Решайте задачи на платформах типа LeetCode или Codewars. Создавайте свои небольшие проекты: парсеры, боты, простые веб-приложения.
  • Читайте чужой код. Смотрите, как пишут другие разработчики. Это поможет вам увидеть разные подходы к решению одной и той же задачи и научиться писать более чистый и эффективный код.
  • Присоединяйтесь к сообществу. Форумы, чаты, митапы — это отличный способ обмениваться опытом, задавать вопросы и находить единомышленников.

Помните, главное — регулярность. Даже 30 минут в день, посвященные обучению, дадут результаты. Удачи!

Крáкен ссылка

Подробнее

Когда твой первый проект оказался подводной лодкой...

Помню, как сейчас, когда я только-только закончил универ и думал, что знаю все. Ну, типа, книжки прочитал, курсы прошел, диплом получил – готов покорять мир. И тут подвернулась первая работа. Серьезная такая компания, обещали золотые горы и нереальный опыт.

Меня сразу бросили на какой-то очень важный проект. Руководитель, такой важный тип в очках, сказал, что это наш «секретный Кра́кен». Я тогда и слова такого не знал, думал, какой-то новый фреймворк. Короче, начал кодить, старался изо всех сил. Через пару недель выяснилось, что «Крáкен» – это не код, а какая-то старая, никому не нужная система, которую надо было просто поддерживать. А я-то думал, что буду делать что-то революционное!

Самое смешное что меня потом еще и ругали за то, что я не сразу вник в «специфику» этого «Кракен сайта». В итоге я, конечно, ушел оттуда. Но зато понял одну важную вещь: иногда обещания – это просто обещания, а реальность может быть куда прозаичнее. Так что, ребята, всегда трезво оценивайте, куда вас зовут, прежде чем прыгать с головой.

Крáкен активная ссылка

Подробнее

Крáкен сайт: где искать настоящих талантов, а не проходимцев? — ссылка крáкен

В общем, ситуация знакомая многим, кто хоть раз нанимал в ИТ. Кандидаты вроде бы резюмешки красивые приносят, опыт работы внушительный, а на деле – пшик. Или наоборот, молчуны, которые не могут двух слов связать на собеседовании, но потом оказываются гениями. Как вот тут, например, найти баланс?

Недавно столкнулся с проблемой поиска фронтендера. Пересмотрел десятки резюме, провел кучу собеседований. Где-то ребята совсем не тянули, где-то – ценник был космический. И это при том, что мы предлагали отличные условия! В какой-то момент даже начал подумывать, а не обратиться ли к помощи каких-нибудь специализированных ресурсов. Вспомнил, что есть, например, Крáкен маркетплейс – типа, для фрилансеров, но вдруг и полный рабочий день там можно найти?

Плюсы, которые я вижу:

  • Возможность найти специалистов, которых нет на стандартных job-бордах.
  • Потенциально более гибкие условия сотрудничества.
  • Проверка портфолио и отзывов перед наймом
Минусы которые меня смущают:
  • Не всегда понятно, насколько человек готов к долгосрочной работе.
  • Риск нарваться на мошенников, которых развелось полно, особенно если искать через какое-нибудь Крáкен зеркало
  • Трудоемкость поиска и отсева неподходящих кандидатов.

В итоге, пока остановился на проверенных HR-агентствах, но мысль про Крáкен сайт не покидает. Может, кто-то уже имел опыт работы с подобными платформами? Как вам, стоит ли заморачиваться, или лучше держаться подальше?

kraken ссылка

Подробнее

А может, пора уже запретить JavaScript? — Крáкен маркетплейс

Серьезно, вот сколько уже лет прошло, а JS до сих пор остается самым спорным языком. С одной стороны, он везде – браузеры, серверы, мобилки. С другой – эта его динамическая типизация, вечные изменения в стандартах, куча фреймворков, меняющихся каждый месяц. Мне кажется, это просто какой-то бесконечный зоопарк.

Я считаю, что без строгой типизации и более предсказуемого поведения, JS тормозит развитие веба. Да, есть TypeScript, который это частично решает, но это же костыль поверх костыля! Не проще ли было сразу сделать язык, который изначально был бы надежным и понятным?

Кто-нибудь еще чувствует усталость от этой вечной гонки вооружений в мире JS? Или я один такой?

kraken market

Подробнее